2011-11-29 09:21:47
      
      
      
      
POMOC PRACODAWCY W INDYWIDUALNYM ROZWOJU ZAWODOWYM
 oraz 
POMOC PRACODAWCY W DOBORZE KANDYDATÓW DO PRACY
 
Uwarunkowania prawne:
Zakres i forma pomocy:
	- 
	
	Pomoc ta ma formę porady zawodowej, w ramach
	której doradca zawodowy pomaga przeanalizować posiadane kwalifikacje,
	kompetencje, umiejętności, predyspozycje zawodowe, proponuje określony plan
	możliwości rozwoju zawodowego klienta.
	
	 
	- 
	
	W ramach
	porady istnieje możliwość skorzystania z diagnostyki psychologicznej w celu
	określenia predyspozycji do pracy w określonym zawodzie. Oceniane są m.in.
	zainteresowania zawodowe, podatność na stres i radzenie sobie ze stresem,
	kompetencje społeczne.
	
	 
 
Procedura świadczenia usługi
Pracodawca
zainteresowany pomocą w indywidualnym rozwoju zawodowym składa do Powiatowego
Urzędu Pracy wniosek, który stanowi załącznik nr 1.
 
 
      
    Załączniki
    
    
     
	
       
  Informacje o artykule
  
    
      | Autor: | 
       | 
    
    
      | Zredagował(a): | 
      Grzegorz Rudziński | 
    
    
      | Data powstania: | 
      29.11.2011 09:21 | 
    
    
      | Data ostatniej modyfikacji: | 
      23.12.2014 09:18 | 
    
    
      | Liczba wyświetleń: | 
      6637 | 
    
  
  
      
        Artykuły archiwalne